Услуги корпоративного юриста

Услуга «юрист по корпоративным делам» включает в себя оказание всех видов юридической помощи по вопросам, связанным с участием в организациях и управлением ими. К сфере деятельности юриста в области корпоративного права относятся 

• вопросы о создании юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, их реорганизации и ликвидации;
• вопросы об изменениях в учредительных документах, смена адреса юр. лица;
• вопросы о правах на акции (доли в уставном капитале);
• вопросы о признании недействительными сделок с заинтересованностью и крупных сделок;
• дела об обжаловании решений органов управления и многие другие вопросы.

Ежедневно в налоговые органы поступают тысячи пакетов документов на регистрацию юридических лиц. Помимо регистрации налоговый орган регистрирует и все другие корпоративные изменения, которые происходят с юр. лицами. Изменение адреса, новая редакция устава, смена учредителей, внесение новых или дополнительных видов деятельности – с этими и другими действиями может столкнуться собственник при ведении предпринимательской деятельности. Для каждого определен свой порядок оформления и список требуемых документов. Успешно закончить эти вопросы вам поможет корпоративный юрист. Корпоративный юрист – это специалист, решающий задачи регулирования деятельности бизнеса. Эта сфера охватывает всю “жизнедеятельность” организации, начиная от создания юридического лица (регистрации) и заканчивая ликвидацией, реорганизацией или банкротством. Так же услуги корпоративного юриста потребуются Вам при возникновении споров между учредителями, между учредителями и руководством. Специфика подобных дел уникальна в каждом случае, потому что разногласия возникают между некогда партнерами. Разумеется, что круг корпоративных вопросов не ограничивается судебными спорами, захватами, поглощениями, либо иным проявлением конфликта органов юридических лиц и их участников. В действительности, большую часть вопросов, решаемых в рамках оказываемой услуги «юрист по корпоративным делам», составляют вопросы

• структурирования бизнеса наших клиентов;
• перераспределения и передачи активов;
• организации корпоративного управления;
• разработки системы корпоративного управления организацией (группой компаний), регулирования отношений с менеджерами, органами управления;
• контроля рисков, регулирования ответственности, оптимизации налогообложения;
• установления лиц, заинтересованных в совершении сделок, аффилированных лиц, группы лиц и оценки соответствующих правовых последствий;
• совершения и оформления крупных сделок и сделок с заинтересованностью;
• подготовки и регистрации выпуска акций;
• иные корпоративные вопросы, возникающие в процессе организации и развития любой компании.